Nosso objetivo é identificar e avaliar o impacto e a eficácia da liderança nas organizações. Serão avaliados estratégias, habilidades e estilos de liderança e de gestão. Por meio desta análise, será possível traçar novas diretrizes seja para o desenvolvimento dos atuais gestores em posição de liderança como também identificar e preparar futuros líderes.

Itens de análise:

• Cultura organizacional

• Valores da empresa

• Estilos de liderança

• Perfil dos líderes

• Habilidades a serem desenvolvidos 

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